社区工作者述职报告10篇5篇社区工作者述职报告10篇 记社区书记2021年度组织生活会个人发言提纲文范文3篇（四对照四看） 目 录 记社区书记2021年度组织生活会个人发言提纲1一、202下面是小编为大家整理的社区工作者述职报告10篇5篇,供大家参考。
篇一：社区工作者述职报告10篇
社区书记 2021 年度组织生活会个人发言提纲文 范文 3 篇（四对照四看）目
录
记 社区书记 2021 年度组织生活会个人发言提纲 1 一、2020 年度组织生活会和党史学习教育专题组织生活会查摆问题整改情况 1 二、检视查找的问题 2 三、存在问题的原因剖析 5 四、下一步整改措施 6 告 社区书记个人述职报告 3 篇 7 社区书记个人述职报告 篇 1
7 社区书记个人述职报告 篇 2
9 社区书记个人述职报告 篇 3
13 社区书记 个人对照检查材料
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一、查找出的主要问题
16 二、产生问题的原因分析
19 三、今后努力方向和改进措施
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记 社区书记 2021 年度组织生活会个人发言提纲 根据 XX 社区党支部的部署和要求，本人认真学习了习近平总书记在庆祝中国共产党成立 100 周年大会上的重要讲话精神和党的十九届六中全会精神，特别是《中共中央关于党的百年奋斗重大成就和历史经验的决议》等全会文件、理论文本及辅导材料，积极参加座谈交流，广泛征求群众的意见建议，认真查摆自身存在的问题，深入剖析问题症结，明确了整改措施。现将个人对照检查情况报告如下，如有不妥，请同志们批评指正 一、2020 年度组织生活会和党史学习教育专题组织生活会
查摆问题整改情况 2020 年度组织生活会，共查找了 X 个方面 X 个问题；党史教育专题组织生活会，共查处 X 个方面 X 个问题。针对这些问题，我认真思考琢磨、聚焦问题短板、制定整改措施，目前已全部整改到位。
二、检视查找的问题 （一）对照党中央和习近平总书记的号召和要求，在理想信念是否坚定、四个自信，强不强，对党忠诚是否坚定、“两个维。
护”强不强方面。作为一名社区的普通党员，自我满足感比较强，总认为自己能够矢志不移地坚定理想信念，但在增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”方面政治站位不高、思路格局不宽、大局意识不强，致使理论学习重视程度不高，学习态度不端正，敷衍了事、应付对凑，学习上怕吃苦、不钻研、不思考，缺乏学习的宽度、深度和细度，致使学习的效果不明显，没有真正做到学深悟透、学用结合、学以致用。同时没有很好地处理工学矛盾，总给自己找一些借口以此推脱和搪塞，认为社区工作琐碎，承担着任务量重，理论学习的提升方面就使不上劲、用不上力、腾不出时间。落实“三会一课”、参加主题党日活动也是走走形式、装装样子，图图形式，拘泥于草草地翻翻书本、记记笔记、圈圈画画，往深里走、往实里走、往细里走，还有一定的差距。比如，在党史学习教育中，学习往往是轻描淡写、走马观花，缺乏深度的思考、提炼和总结，跳不出因循守旧的圈子，
不能有效地从学习党史中汲取智慧和力量，树牢对党绝对忠诚的决心，不断提高思想觉悟和政治修养。
（二）对照入党誓词和新时代合格党员标准，在责任担当是否坚定、斗争精神强不强方面。
一是对入党誓词入脑入心不够。对入党誓词的理解偏重于字面的粗浅了解，只知其一，不知其二，知其然不知其所以然。由表及里，由浅入深的分析和思考不够，理解和感悟不强，没有把入党誓词与学史明理、学史增信、学史崇信、学史力行结合起来，在学思践悟、学深悟透和学用结合方面的功力用得不够。
二是践行党员标准不够。对自己作为一名社区合格党员的定位和标准不高，角色意识不强，总认为自己是做基层工作的，眼界不宽、格局不大、目标不高，局限于做好服务群众工作，统筹谋划社区发展的能力有所欠缺。工作上安于现状，只求过得好，不求过得硬，在精益求精、好上加好方面用力不够，仅仅突出面上的工作，守好自己的一亩三分地，以不出问题和不出差错就满足的心态始终占据心灵，致使工作的积极性和主动性不强，党员的表率和示范作用发挥不够，缺乏攻坚克难的闯劲和猛劲，缺乏勇于担当、真抓实干的精神。
（三）对照革命先辈和先进典型，联系实际进行党性分析，在自我革命是否坚定、“四自”能力强不强，先 锋模范作用发挥充分不充分方面。
一是学典型、树榜样的意识不强。虽然能够通过阅读党史读本、观看红色电影、参观红色基地、参加红色培训等形式，感悟革命烈士、英雄人物、模范人物的精神力量，汲取
一些优秀的品质，从而更加坚定了理性信念，铸牢榜样意识和标杆意识，但是联系实际进行党性分析不透彻、不全面，学典型、树榜样的意识淡漠，停留在浅表化的层面，结合实际工作，身体力行不够，不能有效地吸收典型榜样的优秀品质，从而鼓舞自己的斗志，发扬优良作风和传统，促进社区各项工作发展。
二是强素质、重修炼得能力不强。对其心正，则其行正 J 的认识肤浅，不能对标革命先辈和先进典型，严以修身，完善自我，“慎独慎微”的个人作风还不够扎实，与党员之间开展批评和自我批评少，互相切磋和学习交流少。自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的能力发挥不出优势，存在短板和软肋，缺乏以与时俱进、奋发有为的精神风貌，埋头苦干、精益求精的踏实作风。
（四）履职尽责和能力提升方面。
一是为民服务执行落实还不够。作为一名社区党员，为民服务的思路不宽、方法不多、招数不够，面对一些比较棘手的难点和堵点问题，工作的积极性和主动性不够，有畏首畏尾、逃避推诿的现象，主动解决问题、为民服务分忧的意识不强。比如：在开展“我为群众办实事”实践活动中，党员的模范作用发挥不好，过多地存在观望状态和被动敷衍意识，上面领导要求怎么做，就怎么做，主动出谋划策、解决问题、化解矛盾方面，离高标准、严要求还要有一定的差距。二是强化责任担当气魄不足。工作上过于谨言慎行，存在着严重的保底思想，思维的格局打不开，缺乏创新意识和创新理念。对街道好干、容易出成绩的工作做得实一点，花的精力多一点，一
些牵扯社区发展的难点工作，缺乏开拓创新的精神，缺乏本领恐慌，力争上游、攻坚克难的气魄不足。
（五）纪律作风方面。作为一名社区党员，觉得自己是小角色，不会出现工作作风上的问题，思想产生了麻痹心理，对自己的标准和要求也逐渐降低，严以律己、真抓实干的作风逐渐减少，规矩意识和纪律意识不强，加强作风转变、提高工作效率的能力需要进一步加强。比如，在做好社区养老保险、劳动保障等工作时候，想的是尽快完成自己的工作任务，往往忽略质量和效率，导致风险意识和责任意识不强，作风不够扎实，在严格把关、处理细节等方面出现了瑕疵和细漏。
下面，欢迎同志们对我提出批评意见。
XXXXX 感谢同志们给我提出的批评意见，我虚心接受、全部认领，并将与自己查摆的问题一同整改落实 三、存在问题的原因剖析 （一）理论学习抓得不紧。对理论知识的重要性认识不足，偏颇的认为理论知识与社区工作没有交汇点、融会点和接触点，学与不学无所谓，干好本职工作就是真理。由于这种错误的认识，导致学习上不用功，不思考，缺乏系统性、深入性和全面性，抱有应付和对凑心理。主要根源是对理论学习的作用认识肤浅，忽略理论与实际的辨证关系。
（二）宗旨意识树得不牢。以人民为中心的发展思想树得不
牢，做好社区工作缺乏群众基础，有时忙于工作，忽略与群众的沟通交流，说话态度生硬，缺乏良好的沟通技巧，往往容易发生冲突，特别是工作忙的时候就急躁情绪。主要原因是缺乏群众观念，没有站在群众的立场和观点看待和解决问题。
（三）履职尽责抓得不够。虽然在社区工作中保持着良好的工作热情和良好的精神风貌，工作精力较充沛，但履行职责、强化担当不够。工作上放不开手脚，缺乏胆识和魄力，面对急、难、险、重问题时，有时候停滞不前，犹豫不决，特别在任务重、压力大的情况下，工作的热情和动力不足。主要根源，奋发有为的思想逐渐减弱，强化责任担当的动力不足。
四、下一步整改措施 （一）抓好理论学习，提高思想素质。要始终树立终身学习的理念，持之以恒地抓学习，突出学、思、用三结合。要用习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九届六中全会精神融会贯通到社区发展和服务群众工作当中，突出学习的全面性和实践性，坚持做到学思践悟、学用结合、学以致用，及时将学习的成果转化成推动社区发展、提升服务效能的动力，坚持在工作中强化学习，在学习中努力工作，切实做到做到学有所获、学有所震、学有所用。
（二）提高履职本领，强化勇于担当。要结合“我为群众办实事”实践活动，进一步树牢以人民为中心的发展思想。紧紧围绕群众关心的热点问题和堵点问题。要坚持奋发有为、勇闯难关
的精神，以抓铁有痕、攻坚克难的气魄，为辖区群众想问题，出实招、办实事，着力在拓宽宣传渠道、强化服务功能、增强服务实效上钾足劲、下功夫、抓突破，不断获得群众的幸福感、安全感和满意度。
（三）强化自律意识，提高防范意识。要严格遵守各项纪律规定，服务领导的安排，时刻做到谨言慎行，警钟长鸣，时刻警醒，要在工作中不断提高自省能力，及时对自己提醒督促，发现问题，能够及时纠正，补齐弱项、堵塞漏洞，采取行之有效的整改措施，确保工作作风扎实、工作态度积极、工作热情高涨。
以下供参考：
告 社区书记个人述职报告 3 篇 社区书记个人述职报告 篇 1
各位领导、同志们大家好：
________年在城区办党委的正确领导下，自己能认真履行工作职责及廉洁自律规定的有关要求，现将自己一年来学习和工作情况汇报如下：
一、注重政治理论学习，努力提高政治理论水平
作为社区党支部书记，我深知职责的重要，对此自己注重理论学习，认真学习邓小平理论、“三个代表”重要思想、深入学习科学发展观论述，掌握其内涵 ，党的十七届四中全会决定等，使自己能够不折不扣地贯彻执行党在新时期的方针政策和路线，在思想上、政治上与党中央保持高度一致。使自己在增强理论素养的同时，不断提高工作能力和自身业务素质和管理水平。全年坚持每周学习 1 小时的学习制度，通过学习使自己的党性观念、思想道德修养得到提高，服务意识得到加强。
二、以学习实践科学发展为统领，积极探索创新党建工作，不断提高党组织战斗保垒作用和党员先锋模范作用
一是从党的自身建设抓起，开展“四抓”活动，即抓学习、抓制度、抓纪律、抓作风，充分发挥党员在“三个代表”责任区和先锋工程模范作用;
二是创新党员管理的新方法，建立流动党员登记薄，实行属地管理，使流动党员离岗离家不离党，感受党组织的温暖;
三是注重党支部发展党员工作，为党组织不断吸收优秀的年轻党员。________年支部培养转正了一名党员。积极做好入党积极分子的培养，是基层党组织的一项长期性的重要任务，对申请入党积极分子做出培养发展的计划，定期进行谈话，定期进行党的基础知识，基本理论的教育，引导其从思想上靠近党组织，加入党组织;
四是加强社区思想文化建设。为了加强思想文化阵地建设，适时组织开展具有社区特色、健康向上的公益活动。
我们按照县委和城区办第
二批开展深入学习实践科学发展观活动统一安排部署，党支部紧紧围绕“党员干部受到教育，科学发展上水平，人民群众得实惠”的总体要求，我们社区党支部非常重视，使学习实践活动扎实有序推进。采取集中学、自学、上门帮扶学、三种学习方式相结合，确保了参学全覆盖。开展“党员干部大走访”活动、设立征求意见箱、服务电话、召开座谈会、发放征求意见单、上门征询、广泛征求意见，共征集到 7 个方面意见建议 14 条。结合征求到的意见建议，社区党支部召开了组 织生活会，认真查找两委会班子及成员存在的问题，并根据会议归纳出的`问题，认真撰写了分析检查报告，制订整改措施。
学习实践活动中，我着重把突出服务求实效，为社区居民办实事、办好事放在首位。使学习实践科学发展观活动保质保量的开展，促进了和谐社区建设，得到了居民群众的一致好评，收到了预期效果。
社区书记个人述职报告 篇 2
一、工作职责及任职情况
在镇党委、政府的正确领导下，在“社区两委”班子、各居民小组及社区党员的一起共同下，认真扎实抓好各项工作任务的贯实。在社区工作中，坚持深入贯彻党的十八大精神和保持共产党员先进性长效机制文件要求，促进党组织切实担负起党要管党的政治责任，坚持学习实践“三个代表”重要思想，围绕创建管理有序、服务完善‘环境优美、文明祥和的新型社区和“五个好”党组织，按照“加强组织、服务群众、维护稳定、锻炼干
部、促进社区各项社会事业全面发展”的目标要求，团结带领社区党员群众，认真贯彻落实区、街各项决定，加强完善社区自身建设，正确处理社区党员群众关心的热点和难点问题。增强社区党建、促进社区效劳、抓好社区灾后住房维修加固工作;规范社区管理，保证各项工作有序运转;本着“以报酬本、提拔效劳”的主旨;积极探究新期间以增强底层组织建立工作为中心。
二、履行工作职责情况
社区工作千头万绪，我在工作中以社区党建为核心，以服务群众为宗旨，紧紧围绕强基础、创栽体、重服务的工作方针，着力创新工作思路和方法，确保任务的圆满完成。
(一)加强基础建设，适应党建需要
社区党建工作是我在社区的中心任务，我在人、财、物等方面积极争取支持。不断加大投入，为适应新时期党的建设工作提供了必要的保障和支撑。一是强化阵地建设、增加硬件设施，党组织的阵地建设较为规范，功能发挥较为全面。二是建立联席会议形成工作合力。社区党支部坚持定期召开社区各驻地单位负责人联席会议共同讨论社区党建活动计划，开展社区创建工作。
(二)丰富活动载体，增强工作活力
今年以来，社区党支部一班人通过打造一系列的党建活动载体，把广大党员和居民群众组织起来，积极参与社区建设和社区服务，丰富了社区党建工作的内容，扩大了社区党组织的影响力和战斗力。一是...
篇二：社区工作者述职报告10篇
党建示范点创建方案+社区党委书记抓基层党建工作述职报告 目录 基层党建示范点创建方案 .......................................................................................................................... 1 基层党建示范点创建方案 .......................................................................................................................... 6 基层党建示范点创建方案 ........................................................................................................................13 社区党委书记抓基层党建工作述职报告 ............................................................................................17 社区党委书记抓基层党建工作述职报告 ............................................................................................23基层党建示范点创建方案 一、指导思想和创建目标 创建工作要坚持以党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚持重点培育、示范引领、创新推动、整体提升，按照“支部班子好、党员队伍好、活动开展好、制度建设好、作风发挥好”的五好标准，创建一个“党性强、创新强、实干强、队伍强、服务强的“五强”党支部。
二、创建思路 党支部积极探索新途径、创造新方式，“围绕一个理念，带动两大团体，打造三个品牌，提升四种能力”的“一二三四”工作思路打造基层党建示范点。
1. 围绕一个理念，引领高质发展，推动船闸革新。
围绕“党建 1+N”模式，实施“融入式党建”理念，即将党的建设这 1 项中心工作融入到闸管所“建养管征服”N 项业务中，以党建为纽带，搭建起党建、船闸文化、业务、工会、团支部协同发展的“五位一体”发展格局，以党建引领激发 1+1》2 新动能，促进党建与船闸发展同频共振。
2 2. . 带动两大团体，增强组织活力，凝聚队伍力量。
党支部通过密切联系团支部与工会两大团体组织，带动广大青年同志和普通群众积极性，充分发挥各岗位党员先锋作用，不断增强基层党组织活力，将党员、团员和工会会员拧成一股绳，凝心聚力增强队伍整体力量。
3 3. . 打造三个品牌，以载体促创新，提升活动实效。
党支部坚持“开放共享、互动互促”的创建理念，结合船闸工作实际，积极谋划打造“党员实境课堂”“书记工作室”“善行枢纽”三个党建品牌，“党员实境课堂”侧重以实境教育，增强所内外党员廉政、党性意识，“书记工作室”积极探索新形势下党内组织生活的新形式、新载体，“善行枢纽”志愿服务队侧重通过实践志愿行动，发挥党员服务群众作用。品牌建设旨在以“红色动力”推动船闸发展，塑形象展风貌。
4 4. . 提升四种能力，建设过硬队伍，优化服务水平。
(1) 提升政治素养能力，抓好思想建设。
扎实开展“两学一做”学习教育常态化制度化，规范组织生活，“书记工作室”研究制定党员学习培养计划，以“三会一课”、“固定学习日”、主题党日等活动为载体，通过集中学习、谈心谈话、讲座、实践参观、志愿服务等方式，全方位开展党员思想政治学习，提升政治素养。
(2) 提升社会沟通能力，抓好宣传建设。
所党支部的社会沟通能力重点以“党员实境课堂”和“善行枢纽”两大品牌为载体，提升向社会各界宣传、交流的能力。硬件上完善“党员实境课堂”，分年度打造“一基地一廊四室”，同时研究上线网上数字展示室，旨在对内开展党员日常管理教育，对外部各界开放组织生活模拟体验和交流，扩大对外知名度。软实力上成立“善行枢纽”志愿服务队，旨在让各位党员通过实际行动对外沟通，如参加献血、慰问留守儿童、向船民普法、慈善捐助等，陶冶党员党性，增强与社会沟通的意识。同时利用媒体，积极主动向社会各界宣传，提升社会形象。
(3) 提升先锋引领能力，抓好模范建设。
党支部将精益求精“工匠精神””融入具体工作中，要求每位党员立足岗位和职能，力求把每项工作都做到极致、做到最好、做成精品，争当岗位标兵。挖掘党员先锋模范作用，按照“1+1+1”的机制，即 1 名党员带 1 名积极分子 1 名群众“传帮带”方式，发挥党员“领头雁”作用。同时结合“我是党员，我为安全生产
做表率”主题活动，从 5 个方面着手做表率，即“带头遵章守纪，争当安全生产表率；带头务实苦干，争当爱岗敬业表率；带头加强学习，争当技术创新表率；带头服务群众，争当无私奉献表率；带头弘扬正气，争当廉洁自律表率” (4) 提升科技应用能 力，抓好创新建设。
党支部积极主动适应新媒体时代的趋势和要求，创新运用新媒体多种方式，以“互联网+”提升党员素质，构建钉钉掌上党建平台、所微信公众号学习进行时，依托手机+党建平台，及时收集和推送学习内容，利用党建 QQ 群、钉钉群、学习强国等互联网媒体，实行“智能式”的教育，增强政治定力。
三、创建举措
1.。
旗帜鲜明讲政治。①将习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神纳入支部“三会一课”、主题党日等学习计划，并深入学习贯彻。②把握宣传舆论导向，认真撰写、审核新闻宣传稿件，发挥好自建微信、钉钉、QQ 工作平台的宣传阵地作用。③坚决贯彻执行上级党组织的决策部署，保质保量完成各项年度目标任务。
2 . . 党支部领导班子坚强有力。①党支部班子健全，结构合理，分工明确，按时进行换届选举，委员出缺时及时申请补选。②党支部班子带头落实双重组织生活等制度，注重政治理论学习，政治可靠。③坚持民主集中制原则，支部委员团结协作，优势互
补，有较强的凝聚力和战斗力。④支部班子大胆创新，积极进取，精干高效、素质优良、作风扎实，富有创新精神和进取意识，具有明显的活力。⑤注重作风建设，经常深入一线，掌握服务对象诉求和职工思想动态，及时发现问题、解决问题，切实关心群众、服务群众，在群众中建立较高威信。
3 . . 组织生活规范开展、富有成效。①规范组织生活，严格落实"三会一课”、"党员固定学习日”、“党员集中活动日”、领导干部参加双重组织生活等组织生活制度，积极推行“五式同步”组织生活模式，认真记录《基层党组织工作纪实手册》。②按要求精心组织开展解放思想大讨论等主题教育活动，扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化。③创新组织生活形式，充分调动支部党员参与组织生活的积极性，提高组织生活质量。④及时梳理完善各项党建工作台账，促进党支部工作的规范化、条理化。
4 4. . 注重党员日常管理。①党员队伍信仰坚定、结构合理、作用发挥充分，整体素质较高。②加强党员学习教育管理，严格落实党员纪实管理制度，从严从实开展批评与自我批评和民主评议党员工作。③严格执行党员发展标准和发展程序，严格标准收缴党费并定期公示。④研究制定党员考评积分制，以考核激励党员争先创优，发挥先锋模范作用。⑤有序推进结对共建等工作，发动党员积极参加主题教育和志愿活动，促使党员党性得到进一步锤炼。⑥进一步完善廉政风险防控体系建设，加强勤政廉政教育
和警示教育，充分发挥廉政谈话提醒等谈心谈话制度，增强支部党员廉洁自律意识、红线意识。
5 5. .。
战斗堡垒作用发挥突出。①认真落实基层书记抓党建工作职责，党员领导干部要带头执行各项规章制度，以上率下作好表率，形成依规办事的良好习惯。②党员干部带头钻研业务、创新思维模式、创新工作方法、创新服务举措，形成比学赶超的良好氛围。③在面对急难险重任务、突发事件时，党员干部带头主动担当、冲在一线、敢作敢为，形成关键时候看党员的良好氛围。以党员干部带头作用，展现支部战斗堡垒作用，调动和团结广大职工创先争优、主动作为，高质量完成各项目标任务和上级决策部署。④培树党建品牌，将书记工作室、实境课堂、善行枢纽等进行深化，展现党支部风采。
基层党建示范点创建方案 根据 X 委统一安排，我 XXX 经过认真摸排梳理，决定将 XXX设为 XXX 党建示范点，现提出如下实施方案。
一、项目名称 XXX 党建示范点 二、指导思想
深入贯彻落实党的十九大会议精神及习总书记一系列重要讲话精神，做到硬件上层次、软件上水平，以示范带全盘，以党建促发展，不断增强基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力，促进我 XXX 基层党组织建设工作上一个新台阶。
三、基本情况 XXX 地处 XXX，距 XXX120 公里，XXX150 公里，全 XX 辖 XX个 XX，共 XXX 户，总人口 XXX 人。其中党员 XXX 人，外出务工党员 XXX 人。东邻 XXX，南界 XXX，西连 XXX，北通 XXX。
地貌地形：地处 XXX 地带，平均海拔高度 XXX 米，其中 XXX海拔高度为 XXX 米。
交通环境：XXX 从 XXX 穿境而过，距离 XXX 高速路口 XXX 公里。
四、创建标准 严格对照党建标准，进行培育、规范，切实做到：党建工作更具特色、更富创新、更有影响，能够代表基层党建先进水平；领导班子坚强团结，党建工作领导体制和工作机制健全规范；党的活动经常、富有成效，党建工作制度和基础设施完善配套；党建工作促进教育事业发展显著；党群、干群关系和谐融洽，人民群众满意。
五、创建内容
（一）党建引领，工作创新
坚持党建引领，着力夯实党建基础，积极创新工作项目。重点抓好党员活动日工作的开展，创新党员学习交流平台，充分运用好党员微信群，发布学习内容，组织党员活动，通过网络加强对流动党员的教育管理。切实发挥党建引领作用，党政领导和机关干部与各党支部建立联系点，盘活党建联系点。
大力推行“党建+”模式，凝聚起巩固拓展脱贫攻坚成果、发展乡村振兴的强大合力，实施党员、后备干部创业扶持政策，采取“党组织+合作社+农行”模式，积极探索党支部和党员发挥作用的新途径，用党建去推动服务，用服务来检验党建，不断提高支部建设水平。以把党员聚在产业链上、让群众富在产业链上为工作思路，通过党员带领、干部示范，推动产业的发展，带动群众增收致富。同时采取定事项、定目标、定责任、定时限和观摩评比、督导考评等措施，实现项目化推进，有突破、有创新、有特色。
在党建统领下，XXX 因地制宜，发展土特产品 XX、XX、XX等；在传统种养殖的基础上新发展 XX 产业，已建成 XXX 项目 XXX亩，后续将逐渐扩大规模。
（二）牢固基础，完善制度
1、坚持“三会一课”制度，进一步加强学习，提高政策理论水平，强化思想政治建设。落实“书记抓、抓书记”责任制，
制定适合本地实际的任期目标，增强每位班子成员 “在其位、谋其政”的事业心和责任感。坚持和完善民主评议党员制度，定期开展党员党性分析评议活动。巩固“三议五会”群众工作法，坚持重大事项和项目建设由村“两委”提议、党员代表审议、村民决议的制度。坚持党员联系服务群众制度，建立了微信平台，第一时间发布政策法规，联系群众生活生产。坚持村干部值班制度，保证村干部 2 人一天的值班。
2、开好党员民主生活会，对照新《党章》，进一步查找自身不足，开展党内批评和自我批评，对每个党员、村干部进行廉政勤政警示教育，增强党员、村干部开拓进取，努力拼搏，认真干好本职工作的责任感。
3、发挥党务监督小组和群众监督的作用，开展述职述廉等活动，不断强化对村干部的监督制约制度，增强村干部服务大局、服务基层、服务群众的意识，进一步提升服务水平。
4、积极做好农民工回引工作。通过走访农民工和开座谈会的方式，向农民工宣传国家的政策方针，引导其回镇创业。同时全面收集农民工信息，包括个人基本信息、从事的行业岗位、有无入党意愿、有无返镇发展意愿等，认真建立优秀农民工台账、农民工村干部台账、农民工后备力量台账，分类登记注册，实行动态化管理。
（三）多管齐下，提高素质
1、严把党员标准。完善村两委班子，特别是配齐配强村党支部书记，进一步优化村干部文化结构、年龄结构。严把党员入口关，做到标准不降、程序规范、手续完备，切实保证新发展党员的质量。拓宽村干部的使用渠道和途径，优化村干部队伍的文化结构和能力结构，提高综合性素质。
2、创新培训方式。把贯彻落实党的十九大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想、党的群众路线、保持党的先进性和纯洁性教育以及美好镇村建设等作为农村培训的必备内容，与党员干部集中教育活动紧密结合起来，合理设置培训课程，妥善安排培训时间，主要包括形势教育和党性教育、政策法规教育、农村适用技能培训和农村文化培训四个方面的专题。全面提升农村党员干部的政治素质和服务群众、引领发展、促进和谐的能力，全面提升群众的思想道德素质和就业创业、增收致富的能力。
3、丰富培训内容。认真组织党员、群众集体学习党的十九大、习近平总书记系列重要讲话精神以及新《党章》等，继续抓好每月主题党日活动日，采取观看远程教育专题片、党课教育、开展党员活动等方式进行学习，提高党员自身的素质，使党员能在农村建设中起到先锋模范作用。
（四）统筹协调，保障阵地
1、大力推进村级“1+6”公共服务中心建设。把村级组织活动场所建设成便民服务中心、农民培训中心、文化体育中心、卫
生计生中心、综治调解中心、农家购物中心，推动村级组织活动场所达标升级、规范管理。
2、加强阵地建设。加大基层工作经费投入，建立党建工作经费保障机制，多管齐下着力建设村级培训教室（党员活动室）、图书室、老年人文化中心、卫生室、文化室、广播站、农民夜校、远程教育播放平台（文化共享电教设施）、多媒体音响等设施，解决基层组织活动场所问题。
（五）严肃纪律，落实责任
1、分层分类制定党建责任清单。我镇党委专门制定了党组织及党组织书记等党建责...
篇三：社区工作者述职报告10篇
党支部书记 2021 年度抓基层党建工作述职报告 2021 年，在镇党委、政府的正确领导下，作为党建第一责任人，我认真履行支部书记第一责任的职责，牵头抓总、当好表率。按照“抓班子、强队伍、夯基础、促党建”的工作思路，团结带领社区广大党员干部群众开拓创新、扎实工作，提升了党建工作水平，有力地推进了社区各项工作的发展。一、履职情况和工作亮点 （一）基层党建工作方面 1 1 、扎实开展 “ 两学一做 ” 学习教育 一是社区党支部每月定期召开支委会、党员大会，研究贯彻执行上级党组织的决议和意见；召开组织生活会及民主评议党员；讨论支部工作重要事项和工作措施；2019 年共发展党员一名。
二是社区党支部坚持每月召开一次党员大会，“一月一主题主题党日活动”通过“3+X”模式开展，常态化、制度化的推进“两学一做”学习教育，认真学习党章党规和习总书记系列讲话；9 月份以来，开展了第二批主题教育学习，为期三个月深入学习习近平关于“不忘初心、牢记使命”论述摘编、习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要等内容，重点是解决了居民办事难问题，因为现处脱贫攻坚关键期，5 名居委会工作人员在不同的村扶贫，我支部坚持每天都有工作人员在社区办事，真正做到让居民少跑路，“不忘初心 牢记使命”主题教育必须作为党的建设的永恒课题和全体党员、干部的终身课题常抓不懈。
三是支部与社区 5 个结对共建单位联建互动，资源共享，在辖区内有序开展了“三会一课”、“两学一做”学习教育及多项联建活动。共收到三家共建单位的社区帮扶资金共计 3 万元。
2、 工作亮点：党建引领社区一切工作 （1）
开设 “ 四点半课堂 ” ，服务社区留守儿童 针对社区留守儿童，居委会幼儿园诚聘优秀教师辅导作业，并增开美术及舞蹈兴趣班。
（2 2 ）运营 “ 居家养老 ” 服务站，关爱老年人。2019 年重阳节举办“老年人防诈骗讲座”、“不忘初心 牢记使命 铭记党恩 情暖重阳”文艺活动，丰富了老年人的业余生活，让老年人欢度晚年。
（3 3 ）开放综合文化活动中心，服务全体居民。每周开放图书阅览室、棋牌室、活动室等功能室。2019 年 7 月 1 日开展“建国七十华诞 我和祖国共成长”文艺演出，喜闻乐见的文艺演出得到社区居民的一致好评。通过演出宣传“扫黑除恶”专项活动，鼓励居民摸排涉黑线索，宣传移风易俗，抵制天价彩礼，不大操大办宴席。
（4 4 ）全面抓好综治工作，维护社区和谐稳定 一是信访稳定工作。定期召开信访工作会议，积极化解矛盾纠纷。社区深入开展矛盾纠纷排查调处工作。每月召开一次信访会议，分析梳理群众的意见、建议，研究对策，全程跟踪意见建议的办理落实情况。对梳理和发现的各种不稳定因素及时化解、及时处理、及时上报，二是特殊人群管理工作。为加强对这些特殊人群的管理，每个重点人员落实两名干部包干帮教管控，特别加强了肇事肇祸精神患者的管理。社区干部通
过每月一次见面、走访；联合社区民警、医生开展每季度一次见面、走访。
三是扫黑除恶工作。持续开展扫黑除恶宣传工作。通过在各路口张贴通告，发放宣传单，悬挂宣传条幅，通过电子显示屏滚动播出；其次是设立举报箱，召开群众代表大会，充分发挥小组长网格员的作用，摸排、收集线索。
（5）
持续深入开展 “ 三城同创 ” 工作 明确了相关人员的职责每周五组织人员清扫责任区。并上传图片至三城同创微信群，建立社区环境卫生整治工作长效管理机制，组织人员对辖区内进行巡查，整治“脏、乱、差”现象，为社区居民创造了整洁、优美的环境。
（6）
其他：党建带动妇建带动民政，2019 年邀请律师事务所举办两次婚姻法讲座给社区妇女普法，保障妇女权益。2019 年新进低保人员 25户，困难群众 381 户，解决了社区群众最迫切的需求。
（二）基层党风廉政建设工作方面 社区运用“四种形态”，推动作风党风廉政建设，切实加强对党员干部的日常监督管理，对出现的苗头性问题，早发现、早处理，对可能发生违纪违规违法行为的同志，早提醒、早教育;强化廉洁风险防控，认真落实请示报告制度，紧盯工作中的重大事项、重要事务、重点环节，认真落实廉洁要求，抓早抓小抓预防，切实增强支部班子的廉洁意识、底线意识。
（三）意识形态工作方面
在镇党委的正确领导和镇党委宣传部的有力指导下，社区党支部把学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神作为长期的首要政治任务。紧密围绕中心工作，找准立足点，发挥着思想引领、舆论推动、精神激励的重要作用。
（四）统战工作方面 坚持政治引导，不断夯实共同思想政治基础，引导社区党员深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，进一步强化政治共识、坚定理想信念、坚定“两个维护”、“四个自信”凝聚智慧力量，为建设和谐北路奠定坚实的思想政治基础。中山北路社区党支部严格部署统战工作，熟悉本辖区内登记在册的宗教场所、教职人员、信教群众并制作台账，在各宗教场所张贴未成年人不得入教温馨提示。
（五）人才工作方面 社区突出政治标准，坚持正确的选人用人导向。严格按照发展党员程序，把社区内优秀、高学历人才吸收到党组织来，把政治上可靠、发展致富上有本事而且有服务群众服务基层热切愿望的人建立后备人才管理库，向党委、政府推荐优秀后备干部。优先提名，提高支委委员与居委会委员交叉任职比例。
二、存在的突出问题和原因分析 （一）基层党建工作方面: : 1、开展党日活动到场党员数到场人数未过半。社区年轻党员占 85%，均在外务工，不能及时回来参加党员活动。
2、与共建单位党员进社区，党员不够重视，共建单位社区帮扶资金不到位，仅有公安局、县中医院、县环保局兑现共建协议。
3、经费保障不够。随着社区服务领域的拓宽和服务功能的不断完善，综合文化活动中心及居家养老服务站建设费用及后续开放运营管理无经费保障。
4、人户分离严重，社区管理人口存在很大困难。
（二）基层党风廉政建设工作方面 作风上随大流，廉洁自律标准不高，要求不严，忽视干部廉洁自律工作。认为是普通社区干部在党风廉政建设方面与自己关系不大。
（三）
意识形态工作方面 思想观念、思想意识存在偏差。一是基层单位普遍对意识形态工作的重要性认识不足的问题，没有将意识形态工作摆上重要议事日程，往往把意识形态工作作为一项软任务，存在“重业务轻思想工作”的倾向，没有真正认识到意识形态工作是基层工作的重要组成部分。片面认为只要把各项业务工作完成了就是尽职尽责了。
（四）统战工作方面 基层社区工作者对统战对象认同感的模糊和散住性分布特点，给各开展社区统战工作带来一定的困难。
（五）人才 工作方面 社区工作量大、面广，待遇较低留不住人才。2400 元的工资对普通干部而言较难维持家庭开支。
三、整改承诺和下步打算
（一）基层党建工作方面 1、加强党员管理，重视党员党性体检结果，对经常不参加党员组织生活的党员上报梅江镇党委处理。
2、加强与共建单位沟通，召开联席会议，要求共建单位按协议要求督促在职党员做到“五个一”，对共建单位参加社区活动情况如实上报县委组织部。
3、创新发展思路，寻求社区经济发展的道路。提出申请民政部门对居家养老服务站每年提供一定运营经费。
4、与来办事居民沟通，尽量要求已拆迁户、空挂户居民把户口迁至居住地。
（二）基层党风廉政建设工作方面 加大学习教育力度，提高对贯彻落实党风廉政建设责任制工作重要性和紧迫性的认识。从思想上转变干部作风。
（三）意识形态工作方面 常抓学习，始终坚持以习近平总书记系列重要讲话精神武装头脑。增强忧患意识和做好意识形态工作、宣传思想工作的自觉性、坚定性。要把深入贯彻落实习近平总书记系列重要讲话精神落实到实际工作中去。增强工作责任感和使命感，真正做到思想认识上强起来。
（四）统战工作方面 做充分的思想动员和舆论宣传工作，不断深化对统战工作的认识，建立健全基层社区统战工作长效机制。根据各社区统战成员分布特点，建立长效机制，健全组织网络。
（五）人才工作方面 借鉴社区工作者队伍建设的成功案例，提出有效的解决方案。社区工作者队伍结构的优化、职业化和专业化、激励机制、社区自治等方面找到健全完善社区工作者队伍的突破口和切点。
在今后的党建工作中，我将严格按照镇党委的要求，继续完善自己，认真履行好党总支书记的职责，按照镇党委党建工作的总体部署,进一步落实党建工作责任制，完善制度，创新机制，强化党员经常性教育和监督管理，以身作则，严格要求自己，规范化管理社区工作人员。本着人尽其才，充分发扬民主的基础上，进行合理分工，使每个社区干部都能充分发挥自已的特长。在工作中形成互相帮助，团结协作的工作作风，对社区各种制度进行不断的规范和完善，为各项工作的顺利开展提供了组织保障，努力促进中山北路社区和谐、健康发展。
篇四：社区工作者述职报告10篇
党总支书记年度抓基层党建工作述职报告市委会：
按照会议安排，我就抓基层党建工作述职如下，请予评议: 一、认真履行基层党建工作第一责任人职责 今年以来,我认真履行基层党建工作责任制，从严落实一把手岗位职责,以党的群众路线教育实践活动为重要抓手,以基层服务型党组织建设为重要载体，坚持书记抓、抓书记，着力打造关河党建长廊升级版,基层党建科学化水平不断提高，富民强县进位争先的组织保障不断夯实。
(―)认真履行主体责任，扎实抓好党建工作任务落实。牢固树立不抓党建是失职，抓不好党建是不称职的理念,做到重大问题亲自研究、重要工作亲自部署、重要事项亲自督促落实。今年以来,县委会 8 次专题研究部署基层党建工作，听取 4个乡镇和县直部门党委党建工作情况汇报，组织开展各党（工）委书记向县委会或党建工作领导小组、村（社区）党组织书记向乡镇党委会、党支部书记向村（社区）党总支委员会党建工作述职评议，有力推动工作落实。坚持每月听取一次县委副书记、组织部长党建工作情况汇报，多次主持召开党建工作领导小组会、组织工作座谈会、基层服务型党组织建设推进会，听取意见,查找不足,及时研究解决党建工作中存在的困难和问
题。带头深入全县 9 个乡镇 26 个村（社区）、12 个机关单位、5个企业、6个社会组织，调研指导基层党组织建设，进一步掌握实情，找准工作切入点和突破口，统筹推进各领域党建工作。
（二）以打造关河党建长廊升级版为主线,着力抓基层打基础促党建升级。坚持用服务型党组织建设引领和推动基层党建工作,不断巩固提升关河党建长廊建设成果,推动基层党组织由管理型向服务型转变。一是强化组织建设。制定出台《大关县基层党组织建设三年规划》，按照 1 年布局突破、2 年全面铺开、3 年规范提升的思路，围绕五好五带头目标，依托四级服务中心、站、点，采取独立建、挂靠建、联合建等方式,全县形成以县为民服务中心党组织为龙头,9 个乡镇为民服务中心党支部为支撑 83 个村（社区）党组织为核心，849 个村（居）民小组党组织为辐射的全方位、多层次的党组织体系，实现基层党组织全覆盖。二是着力整顿软弱涣散基层党组织。针对全县梳理排查岀来的 16 个基层软弱涣散党组织，由我带头，明确 1名县级领导联系指导1个基层软弱涣散党组织,实行一对一挂点帮扶，调整充实 12 名村（社区）干部、11 名县直机关党组织负责人，使16个软弱涣散基层党组织实现了晋位升级。以整治软弱涣散基层党组织为契机,选优配强 795 名村两委干部、152 名村务监督委员会委员，落实了待遇，有效解决党组织班子软、民主管理乱、工作状态散等突岀问题。坚持四议两公开工作
法，在农村公益事业建设、安居房建设指标分配、农村低保指标享受等工作中,广泛采取一事一议方式,让群众参与,听群众意见,保障群众知情权、参与权。三是强化党员教育。我始终坚持把思想建党贯穿于党员队伍建设全过程，加大党员教育培训力度，每年县财政安排 100 万元党员教育培训经费，督促干教委加大基层党员干部教育培训力度，带头开展四级书记讲党课活动，督促基层党委管理好、发挥好村级组织活动场所、农家文化大院、党员活动室、远程教育终端站点一所一院一室一点的功能作用，经常性开展党员教育，强化党员党性意识。四是加强党员管理。严肃党内政治生活,带头讲党课、开展谈心交心，并以普通党员身份参加所在党支部组织生活会,接受党员监督。在教育实践活动中，聚集四风,狠刹歪风，广泛开展民主评议,全县 8106 名党员中评定为好、一般、差的党员比例分别为 47.99%.42.23%.9.78%,妥善处置不合格党员 80 名。制定岀台贯彻惩治和预防腐败体系 2013 一 2021 年工作规划实施意见，以零容忍态度反对腐败,查处了一批损害党的形象和群众切身利益的违法违纪案件，处理干部 29 名，形成震慑,促进党风政风行风和社会风气明显好转。五是密切联系服务群众。带头落实三深入四联户制度，对党员干部联系服务群众作出更加明确细致的规定,作为党员干部年终述职的重要内容，纳入年终考核事项。县委带头直接联系群众不少于 5 户，为挂钩联系点解决实际困难和问题不少于 2 个，为挂钩户办实事 1 件以
上;每年住村蹲点不少于 15 天，与群众同吃同住同劳动不少于3天;参加劳动不少于5次,开展民情恳谈不少于3次，走访基层党员和干部群众不少于 45人，为群众办实事不少于 5 件。采取县委统筹、社区配菜、支部接单、党员领责的方式，带头开展机关党员到社区报到为群众服务工作，全县 82 家驻区单位以2+1模式结对帮扶社区支部,1610 名在职党员 1+1 结对联系社区困难群众,为群众服务 257 次，解决群众困难 201 个。以廉政勤政建设为抓手，在全县30个县直服务部门开展四明白四满意挂牌承诺服务，深得群众好评。在机关党组织推行三亮两公开，广泛接受群众监督。在玉碗镇整合 14个站所建立 369 为民服务中心，实行服务中心+代办点两级联动一站式服务模式，让群众办事少进一道门、少跑一趟路。
（三）强化工作保障,确保基层党组织有人管事、有钱办事、有场所议事。一是配强队伍。选优配强乡镇党委和村（社区）基层干部队伍，管好用好村（社区）干部、新农村建设指导员、大学生村官、常务书记四支队伍，加大培养选拔力度，今年共选派 82 名新农村建设指导员、12 名大学生村官、58 名常务书记夯实基层力量。一是建强阵地。制定岀台《大关县村级组织活动场所建设三年规划》,在去年投入 300 余万元，新建了 4 个活动场所的基础上，今年整合 455 万元，新建、修缮 23个村级活动场所;投入 30 余万元将康富明故居打造成为党员教育培训基地，出水源新村打造成为岀水堰精神教育基地，修缮
烈士陵园爱国主义教育基地。三是保障经费。建立基层党建工作经费长效增长机制,每个乡镇安排10万元党建经费,每年按上年度年末党员数每人100元安排基层党建工作经费,并纳入财政预算。今年,在县财政十分困难的情况下，增加财政预算400万元，从今年 1 月 1 日起，增加村（社区）办公经费 1 万元,使村办公经费达到 3 万元,社区达到 6 万元，增加村倨）民小组办公经费1000元。将村干部正职、副职、委员补贴分别提高到每月1500 元、1300 元、450 元,社区正职、副职、委员补贴分别提高到每月 1900 元、1700 元、582 元，村倨）民小组长、村下设党支部书记岗位补贴每月 80 元，一肩挑的达到 100 元。
二、存在的问题及主要原因 总体来看,虽然我县基层党建工作取得了一定成绩,自己也作了一些努力，但与省委、市委的要求和广大党员干部群众的期盼相比，主要存在以下 3 个方面的差距和不足：
—是抓责任落实不到位，党建工作开展不平衡。履行抓基层党建工作第一责任人职责有差距,我有时把精力更多的投入到抓经济发展上,放松了抓党建工作的力度，对抓党建工作精力投入不平衡,系统研究、整体谋划推进基层党建工作不足,使一些问题得不到及时有效解决。特别是对农村基层党组织面临的新情况新问题研究不深入，实地指导少、督促落实少、责任追究少，往往满足于听汇报、作指导、安排部署,更多的靠组织部门和所属党委去抓,作为第一责任人,亲自督促落实不够、
抓具体抓深入还不够。如村级集体经济发展、机关党建工作虽然多次作了安排部署,但抓落实方面做得不够，对落实情况督导不严,持续跟踪问效措施不力、实效不强，成效不明显就想看一看、等一等,缺乏解决问题的勇气和方法，影响了工作推进。一些基层党组织书记对党建工作重视不够、认识不清、思路不明，党建工作抓而不实、抓而不深，很多工作部署停在嘴上，没有真正落实到行动上，存在被动抓党建的现象，这些问题,我有所掌握，但没有下深功夫去研究解决，导致全县党建工作开展不平衡。
二是抓培养力度不够,队伍建设差距较大。对农村基层党组织带头人和党员队伍建设，我重视不够，抓得不实，工作停留在大面安排部署上的多，主观上认为队伍庞大，自己只要抓好方向性、导向性、保障性方面的工作就够了，没有沉心静气地研究广大农村党员干部队伍的现状。主要表现为：基层干部队伍文化程度偏低，全县 795 名村干部中,专科及以上的 75人，占比仅为 9.4%,其中本科 7 人，占比 0.88%;年龄结构偏大，全县 134 名村（社区）正职平均年龄 43 岁;个别农村党支部书记年龄达60岁，人才断层和人才需求矛盾突岀。一些乡镇组织委员、党务工作者聚集主业不够,抓中心工作多，对党建研究不深入、业务不精、创新不足,指导村（社区）党建能力不强。
三是调研深入不够，抓党建工作创新不够。调研有时满足
于听汇报、看材料，存在被调研情况;深入实地走访调研还不够,对面上的、全局性的工作研究得多,对基层党建工作中存在的困难和问题掌握不全面、不细致,以致抓党建工作的方法不多、仓U新不足，创造性的思路办法较少,基层党员队伍建设等问题尚未从根本上得到解决。对服务型党组织建设的内在要求,我研究把握得不够充分,对分类推进村（社区）、机关、企业等领域基层党建工作机制的指导不到位,推进措施不力,导致一些基层党组织没有严格按照出台的制度抓落实,党内生活不够规范，组织生活开展不正常、质量不高。如有的党组织三会一课等制度落实不到位，党支部书记多年不讲一次党课;有的该公开的没公开，该民主的没民主,没有充分发挥党员群众的参与积极性，组织战斗力凝聚力不强，引领作用、带头致富和服务群众的能力差。对这些问题，自己在调研中和相关工作上也作过一些安排，提出一些要求，但创造性的举措提的还不够多。
四是督促落实不够，阵地作用发挥不明显。实施关河党建长廊建设为全县村（社区）活动场所配备的十七有等软硬件设施，管理不规范，作用发挥不好。少数基层党组织凝聚力下降，说话没人听、干事没人跟，致使一些矛盾小事闹大、大事拖炸。村级集体经济薄弱，全县 83 个村（社区）大多都是空壳村;软弱涣散基层党组织还不同程度存在，非公有制经济组织和社会组织党建工作基础薄弱，党建带工青妇建工作还有待加强,党组织的凝聚力战斗力还需进一步增强。对这些问题，自
己督促检查不够。
五是党建工作经验总结推广不够。工作中，埋头干事的多,对在服务型党组织建设中涌现出来的玉碗镇 369 为民服务机制等好的经验和做法，自己也没有及时进行归纳和推广,导致全县党建工作亮点少、特色不鲜明。
三、下步工作打算 在今后工作中，我将认真贯彻落实好此次会议以及市委刘书记重要指示精神，认真履行好抓党建第一责任，不断提高党的建设科学化水平，以党建引领经济社会发展，推动大关富民强县进位争先。
（一）以身作则，以上率下，进一步落实好第一责任。牢固树立抓好党建是最大政绩的理念，坚持以身作则，以上率下，聚焦党建主业，腾岀更多时间和精力,认真落实好党建目标责任制。坚持好三会一课等基本制度,带头参加所在支部的组织生活会。定期听取党建工作汇报、定期研究党建工作,及时协调解决党建工作中的重点难点问题，推动党建工作常态化。一是按照《大关县开展各级党组织书记抓基层党建工作述职评议考核工作的实施意见》，12 月底前完成 9 个乡镇党委、83 个村（社区）党总支、10 个县直党工委、26 个县直部门党组书记基层党建工作述职评议考核工作,同时督促各级基层党组织抓好党建工作述职评议考核。增强各级党组织书记责任意识。二是年内出台各级党组织书记党建主体责任实施意见，把
党建工作纳入经济社会发展和中心工作总体布局，统一研究部署、统一组织实施、统一检查考核，把各级党组织书记的责任固定下来。对照责任清单，带头履行好自己的组织领导、教育引导、决策监督、选人用人、正风肃纪 5 项职责，每年至少召开 4 次县委会议或党建领导小组会议，研究制定全县党建工作计划、目标要求和措施办法。不定期深入基层，督促指导各级党组织书记种好责任田，确保第一责任落地生根。三是统筹推进各领域党建工作，2021 年听取 20 个党委（党组）党建工作汇报,力争两年内实现全覆盖。
（二）全面推进基层服务型党组织建设。锁定 8433 目标，全面推进服务型基层党组织建设。一是拓宽组织覆盖。对现有党组织进行一次深入梳理排查，逐步理顺党组织隶属关系，继续推进区域联建、单位合建等方式，打破机关与基层、经济组织与社会组织以及行政区划限制，积极创新党的基层组织设置模式，切实形成服务全覆盖的党组织网络体系。二是加大软弱涣散基层党组织整顿力度。重点解决好党组织负责人业务不强、党员老龄化现象突岀、三会一课流于形式、党内生活不正常等问题，真正把基层党组织建强起来，战斗堡垒作用发挥出来。三是加大投入力度。以综合服务平台建设为抓手，投入财政资金 300 万元，整合县乡村组四级为民服务平台，建设 94个基层综合服务平台;对社区内凡是新建（改扩建）有 100 户以上的住宅小区,无偿提供20平方米的公寓用房,方便社区开展为民
服务。四是加大创新推广力度。在窗口部门、服务行业、执法部门坚持好四明白四满意挂牌承诺服务制,在机关党组织坚持好三亮两公开，在乡镇全面推广赶集天集中办公和玉碗镇 369为民服务模式，打通服务群众终端末梢，着力解决好服务群众最后一公里问题。
（三）着力打造关河党建长廊建设升级版。加快推进村级组织活动场所建设进度，年底前完成7个活动场所建设任务,力争明年内完成10个活动阵地的新建和改扩建，着力解决基层无场所议事问题。坚持成熟一个发展一个的原则，全面推广强基惠农合作股份工作，明年争取投入 500 万元红色信贷资金，支持合作股份工作,不断壮大村级集体经济，着力基...
篇五：社区工作者述职报告10篇
党总支书记三年任期工作述职报告 6 6 篇1 2021 社区党总支书记三年任期工作述职报告 （一）
各位领导、党员们: 大家好! 转眼间，我在社区任职党支部书记一职已经三年，首先感谢各位领导和社区党员，对我这三年的工作的支持和帮助，回顾这三年的工作，在 XX 街道党工委、办事处的正确领导下，在各职能科室的指导下，在社区全体同志的支持、帮助下﹐带领社区从“夯实工作基础，提升服务品牌，促进和谐社区构建”入手，以开展争先创优活动为载体，有效促进社区建设上水平。社区工作取得可喜可贺的成绩!现根据街道党工委、办事处的要求，我就本届三年履职情况进行述职。
一、以人为本，真心实意为居民造福。
本着人性关怀的原则不断改进社区服务工作。一是细致关怀，服务全面。
XX 社区三化小区的居民楼幢大部分是归属三化物业管理，因三化现经济不景气，造成楼幢功能失修、维护不够完善，路灯、楼道灯昏暗，加之还有十余幢楼是无单位管理的旧楼，楼道没有灯、居民小道也没有路灯，居民们就此问题反映强烈。2018 年 X 月份，XX 社区党支部书记先后向上级 XX 街道办、区有关部门反映，要求解决路灯问题，得到市政工程公司的支持，为社区免费安装、更换路灯。为XX 社区内共新安装路灯 XX 盏，价值共计 x 万余元。加强社区休闲文化场所的建设。20I8 年在 XX 区民政局的大力支持下，社区对综合活
动室进行了装修。投入资金 X 万多元，配备各种健身、娱乐器材。2020年为增加社区休闲娱乐场所，社区与 Xx 区园林处联系在 XXX 景观前面建了一个休闲场所。2020 年 7 月 21 日，社区与城管局、XX 街道、公安交警等部门对 XX 社区农贸市场违规占道搭盖摊点进行拆除，共清理违规占道经营的路边商户 XXX 余家，清理违章建筑面积约 XXx m2。彻底解决了工业中路 XX 市场违规占道经营、污染周边环境、影响居民区交通的问题，XX 社区沿街路面变得干净、整洁、畅通。2020年 l1 月份针对社区 XXX 路 126 号Ⅰ幢、XXX 路 XX 号 2 幢明沟多年来水沟不能舒通，夏季散发种种恶臭、招来蚊虫的问题，社区通过多次的协调，加装盖板，解决居民的问题，也改善了社区环境卫生的面貌。
二是文化生活，丰富多彩。
为适应市民多层次文化需求，引导广大居民开展丰富多彩的社区文化活动，我社区成立健身队﹑舞蹈队、腰鼓队、气排球队等。通过各种文艺宣传活动,形成了以社区居民为主，辖区单位广泛参与共创社区文化的浓厚氛围。2018 至 2015 年以来，XX 社区在举办“和谐邻里情，端午粽子香”活动。社区工作人员把包好的粽子送到了社区困难家庭和孤寡老人居民手中，让他们感受了社区大家庭的温暖，弘扬了中华民族传统美德。今年元宵节社区在活动室开展了庆元宵游园活动。
三是排忧解难，情暖社区。
通过建立低保户、困难户、残疾人、空巢老人家庭、育龄妇女的信息档案，适时供志愿服务和结对子帮扶，建立一套内外联动爱心助
困机制和志愿者队伍，并扎实做好困难居民最低生活保障、城市居民医保和劳动保障、宜居环境整治等工作，提升了社区居民幸福指数。我们对达到低保要求的特困户，及时为他们申办低保，至目前共为社区弱势群体申办低保救助金 XX 户 XX 人。以“两节”、中秋、国庆、重阳节等节假日为契机，积极开展情系孤、寡、残、下岗困难职工的慰问活动，共计慰问 23 户，并送去慰问金及慰问品。抓好文明单位与困难户结对帮扶和“爱心援助”活动，把党和政府的温暖送到居民的心坎上。并不定期组织社区志愿者为社区残疾人、孤寡老人、下岗职工提供无偿服务，经常为社区居民开展家电维修、理发、健康教育、法律咨询等志愿者活动。同时，依托社区劳动保障平台，免费为下岗失业人员提供职业指导和职业介绍，发挥共建单位资源优势，开展职业技能培训，为失业人员自谋职业，自主创业提供帮助。
二、以党建为抓手，尽职尽责扎实开展社区各项工作
1、抓好班子队伍建设。
2018 年换届选举后，新一届社区两委班子成员素质强，根据这一情况我结合工作人员的专业知识和性恪特点，将工作又重新进行科学分工，责任更加明确，社区班子精诚团结，社区干部队伍的整体水平得到全面提高，社区先后获得了省级巾帼文明岗、省级科普示范社区、市级文明社区等称号。在工作中始终坚持民主集中制原则，重大问题实行先讨论再决定，将责任明确到个人，形成了既有民主又有集中的良好局面，抓好规章制度建设和组织纪律建设，在工作中提倡分工不分家的合作精神，为社区提供了组织保证，人员保证、制度保证，
积极营造各抒己见、畅所欲言的民主气氛。同时，加大民主监督力度，认真推进党务公开，班子自身建设得到加强，做到了廉洁自律。
2、抓全局，着力加强制度建设。
一是抓对社区制定工作目标和管理考评方案，明确每一个社区干部的工作职责，落实工作任务，建立激励机制，充分调动社区干部工作积极性。二是抓健全完善了社区各项工作制度和考勤、印章管理、财务管理等制度，为进一步规范工作，切实转变工作作风，提高工作效率和质量起到了积极的推动作用。三是抓实行了工作例会制度，围绕街道党工委、办事处的工作要求，每月定期召开班子成员会议对前阶段工作进行回顾，对下阶段工作进行安排，确保社区各项工作有条有序运行。四是抓落实了重大事项及紧急情况及时报告制度，为加强社区干部工作责任心，建设和谐社区发挥了应有的作用。
3、抓党建，创新党建工作模式。
一是坚持解放思想，实事求是的原则，坚持民主集中制的工作原则，塑造与时俱进，团结有力基层领导班子新形象；二是加强学习，通过集中与分散相结合的方式，组织社区干部学习党的十九大、十九届二中、三中、四中、五全会精神和习近平新时代中国特色社会主义思想，学习新党章，学习法律法规，学习工作业务知识，努力建设学习型的领导班子、学习型的社区干部队伍，在整个社区营造一个浓厚的学习氛围。三是完善了“三会一课”等党员管理制度，通过亮出党员身份，展示党员形象，开展了“争先模范岗”、“创红旗责任区”、为困难党员帮扶捐款等党建活动。四是注重抓党风廉政建设，认真贯
彻执行党风廉政责任制，坚持立党为公，执政为民，廉洁自律。五是在党建共建，项目创新。从开展创先争优活动入手，2019 年搭建了“XX 社区非公党建共建联席会”平台，社区党支部在抓好自身活动开展的基础上，从所辖非公企业党组织实际情况出发，找准基层党建工作与企业中心任务的结合点，积极指导和推动非公企业党组织开展创先争优活动。
4、抓共建，发挥资源优势。
社区与福建恒源供水有限公司、辖区等 5 企业携手共建，每季度召开 1 次共建工作会议，制定共建计划，共建单位在人、财、物上给社区建设提供了一定的支持，三年来，共帮助 X 户困难群体结成互助对子。在各重大节日能走访慰问困难党员、群众 XX 人次，送去慰问金、慰问品。
三、改进作风，坚持勤政、廉政。
作为一名基层干部来说，既要干事，又要多干群众欢迎的实事、好事。我是这样想也是努力这样去做的。首先把群众的意愿和需求作为社区工作的出发点和落脚点。我们工作和生活在城市的基层，党政策需要我们去落实，党和政府温暖需要我们去传送，密切党群关系需要我们去努力。因此，在工作决策上坚持一切从居委会实际出发，不提不切实际的高指标。其次是具有良好的思想作风、工作作风、严谨的生活作风。工作求真务实，力求高效，通过自身努力，带动整体班子建设和队伍建设。
四、加强学习，努力提高自身理论水平
作为社区党支部书记、主任，我深知自己肩上责任重大。在主观认识上，我并没有盲目乐观，而是抱着干点实事的积极心态去对待。同时，我也意识到，要当好一把手，光有工作热情是不够的，更需要加强党性锻炼，提高思想道德修养，把思想作风建设放在首位。同时，努力加强学习，提高政策理论水平。这样才能增强工作能力和驾驭全局的能力。我非常注重学习与思考，坚持用科学的理论指导工作，始终把学习摆上了重要议事日程，认真学习党的十九大、十九届二中、三中、四中、五全会精神和习近平新时代中国特色社会主义思想，积极参加市、区、街的社区书记、主任培训班和其他各项学习、培训，并腾出休息时间自学有关基层党建和社区建设的新知识，努力提高自身的决策能力、组织协调能力及领导艺术水平。通过努力学习、我的文化素质和理论水平有了很大的提高。
三年来，在党工委的领导下，在同志们支持下，我做了一些工作，干成了一些事情，但距党的要求和居民的期待还有很大差距。在理论学习上还不够自觉，在班子建设上还有不尽人意之处，在管理上还不够严格，创新意识还有待于加强。
今后一定要认真学习，深刻领会习近平新时代中国特色社会主义思想的内涵，改进工作，争取在新的一届里开创工作新局面。
1 2021 社区党总支书记三年任期工作述职报告 （二）
大家好！按照“两委”换届工作要求，现将本人三年来担任××社区党总支书记工作情况述职如下：
一、工作开展情况 (一)德：三年来的工作实践中，我注意学习和提高自身思想水平，做好本职工作。我始终把深入学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，***总书记视察**重要讲话精神，继续深化“两学一做”学习教育作为学习的重点。在处理工作问题上跟随党中央的脚步，为人民服务的思想时刻体现在我的工作中。认真贯彻执行民主集中制，顾全大局，服从分工，勇挑重担。尊重领导、尊重同事、尊重人民群众，团结班子成员，思想作风端正，工作踏实，敢于坚持原则，坚持依法行政，切实履行岗位职责。自己还抽出一定的时间自学，时刻不忘用党的先进理论知识武装自己的头脑和提高自己的工作效率。社区党总支始终坚持以为人民服务宗旨，我自己在心里也始终坚持我为社区站一岗，我为纠纷劝一劝，我见困难帮一帮的原则，希望用微薄的一己之力为居民的生活环境带来改善和帮助，在社区这个大环境下让自己得到进一步的提升! (二)能:我们社区始终以优质服务作为社区工作的出发点，为群
众办实事、解决群众困难作为落脚点。作为社区书记，我能主动为群众分忧解难，按照领导要求，积极解决出现的问题，尽心竭力地做好各项工作是我的职责。时时处处以团结为重，顾全大局，不计较个人得失。对同志以诚相待，团结合作完成社区的各项工作是我的本份。勇于开展批评和自我批评，以对工作、对组织、对同志负责的态度，不隐瞒观点，以实际行动维护社区良好形象。我在社区工作的这二十年里，社区工作的每一天、每一件事都让我受益匪浅，从党的理论学习到实地办事，我们社区已经构建了以社区党组织为核心的领导层，以社区同事为组织的自治和监督层，以每一个社区工作者个人为组织的执行层，目的在于积极有效的为百姓办实事、办好事。
(三)勤：自始至终坚持立党为公，执政为民，勤政为民，为群众多办实事，办好事，强化廉政自律意识。按照中心党工委的有关要求，能经常性学习廉政建设有关规定，不断增强自律意识，以此端正工作作风、生活作风，正确对待工作职责，认真履行好自己应尽的义务。
在工作上充分依靠班子成员，大力协助社区主任和身边的同事，自觉加强业务修养，广泛学习和与业务知识有关的法律法规、政策，较全面地掌握了自己分管工作的业务知识和法律法规、政策，工作开展得心应手。在努力做好自身工作的同时，主动配合其他同志开展工作，增强了班子的凝聚力和战斗力。
(四)绩：一是发展党员工作，本着坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展原则，发展党员 2 名。
二是严格落实“三会一课”制度、支部书记上党课制度，全年主
持召开党员大会 20 余次，学习党的十九大会议精神和上级党工委关于抓好党建工作的文件精神，深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化、将“两学一做”学习教育常态化制度化作为党员教育的基本内容，落实“书记讲党课”制度，三年多次为支部党员上党课。
三是积极开展主题党日活动，组织在职党员参加文明劝导、文明祭祀值班、社区义诊等多项志愿服务活动。开展“七一”慰问困难党员群众、组织待业的党员群众参加就业招聘等活动 12 次；开展无职党员设岗定责工作；认真落实党员积分制管理，实现对党员考评的精细化、合理化规范组织阵地建设，投入 2 万余元完善组织阵地硬件设施建设。
四是*格化管理细致到位。社区积极组织 12 个*格员分片分批次结对入户登记居民信息，入户率达 100%,努力实现社区管理精细化、服务全覆盖，提高了社区*格化管理水平。及时更新维护党建信息平台、9+X 智慧党建信息平台、两学一做纪实评价系统以及非公等信息平台，实现了社区基础信息、管理数据的集成管理利用，有效提升社区信息化、现代化服务水平。办公活动场所的开放时间有效延伸至八小时之外、周末和节假日，做到全天候、不间断向居民开放，实现社区服务与居民办事时间上的“无缝对接”；为辖区老年人提供日间休闲娱乐、健身康复、心理咨询等服务，社区服务工作更趋人性化、多样化和精细化。
五是深入学习宣传贯彻党的十九大精神。党的十九大召开以来，社区党总支积极行动，迅速传达，以多种形式，认真学习宣传党的十九大精神，掀起学习十九大精神的热潮：
（1）组织各支部认真收看十九大开幕式这场盛况，并谈感悟；
（2）召开学习宣传贯彻党的十九大精神动员部署会；
（3）邀请区委组织部部长魏宏伟同志为社区党员进行十九大精神宣讲；
（4）开展以“不忘初心，牢记使命，学习贯彻执行党的十九大精神”主题的文艺演出活动；
（5）邀请中心包扶领导陈潘柱同志进行党的十九大精神授课；
（6)开展走访慰问生活困难...
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